Coaching

 
THEMA
 
 
Unser Arbeitsalltag hat sich in den letzten Jahren stark verschoben und gewandelt. Das hohe Tempo von
Veränderungen in vielen Teilen des Marktes verlangt ein schnelles Anpassen und eine hohe Bereitschaft
zur  Flexibilität.. Sowohl in fachlicher Hinsicht aber auch in persönlichen Verhaltensweisen.
 
Coaching versteht sich als unterstützende  Maßnahme vor dem Hintergrund persönlicher Ziele und Absichten.
Coaching ist immer eine Kombination aus Beratung, Feedback und Training und basiert auf einem Vertrauensverhältnis zwischen Coach und Klient.
Coaching gibt keine Lösungen vor, sondern leistet Hilfe zur Selbsthilfe und unterstützt die Selbstverantwortung des Klienten bei der Findung von Lösungen.
 
 
ZIEL
 
 
INDIVIDUELLE  Begleitung und Unterstützung auf Zeit bei
 
 
  • Wunsch zur persönlichen Weiterentwicklung und Zielsetzung
  • Strategiefindung und Umsetzung neuer Aufgaben
  • Lösungssuche in Konfliktsituationen
  • Überprüfung von eigenen Vorgehens – und Verhaltensweisen

 

INHALTE

 

  •  Individuelle Standortbestimmung und IST – Analyse
  •  Entwicklung und Formulierung von Zielen
  •  Entwicklung  von möglichen Zielstrategien
  •  Training und Ausbau des eigenen Verhaltens
  •  Persönliches Feedback
 
 
ZIELGRUPPE
 
 
Für Menschen, die Coaching als eine Möglichkeit verstehen, eigene Kräfte und Potenziale
weiter zu entwickeln und die wissen, dass persönliche Erfolge der Zukunft  vom Ausbau der eigenen
persönlichen Ressourcen abhängig sind.
 
COACHINGDAUER :  individuell festzulegen  /  KONDITIONEN : nach Vereinbarung
 
 
Hier finden Sie das Coachingangebot als PDF zum download